AAMAI : SUGGESTED ANSWER SUBJECT : 103 PRAKTEK BISNIS ASURANSI DAN BISNIS (22 MARET 2006)

SUGGESTED ANSWER

(22 MARET 2006 )

BAGIAN I

1. Uraikan apa yang dimaksud dengan SWOT Analysis :

Jawaban yang disarankan :

- Suatu alat yang efektif dalam perencanaan bisnis dan pengambilan keputusan

- Analisa dilakukan untuk mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, kesempatan dan ancaman bagi perusahaan

2. Setiap perusahaan memiliki Budaya Perusahaan (Corporate Culture) yang berbeda. Uraikan 3 (tiga) aspek yang membentuk Budaya Perusahaan.

Jawaban yang disarankan :

Adalah gaya pengelolaan perusahaan yang membentuk iklim di dalam perusahaan tersebut. Secara sederhana dapat dikatakan sebagai ‘the way we do things around here’. 

3 Aspek yang membentuk Budaya Perusahaan 

- Norma : berupa perilaku yang paling dapat diterima dalam perusahaan, seperti pendekatan dalam pemecahan masalah, standar kerja, standar berpakaian.

- Keyakinan dan Nilai : berupa hal-hal yang diyakini sebagai patut atau tidak patut dilakukan, seperti ‘masukan dari setiap karyawan dihargai’, ‘tidak melakukan percobaan pada binatang’, ‘tidak mendramatisir suatu krisis’..

- Gaya Manajemen : berupa perilaku para manager, seperti ‘open door’, demokratis, paternalistik.

3. Uraikan 6 (enam) fase Perencanaan.

Jawaban yang disarankan :

- Analisa, pada tahap pertama ini, dilakukan analisa mengenai apa yang akan dicapai, mengapa hal itu ingin dicapai, berapa kemungkinan pencapaiannya dan kapan perlu dicapai

- Evaluasi Pilihan,Pada tahap ini dilakukan evaluasi mengenai bagaimana tujuan secara keseluruhan dapat dicapai dari beberapa pilihan yang dimungkinkan

- Definisi Sasaran (Goals),Sasaran-sasaran tertentu harus didefinisikan, yang secara bersama-sama akan mewujudkan tercapainya tujuan secara keseluruhan

- Alokasi Sumber Daya,Atas sasaran yang sudah diformulasikan, maka harus diputuskan pemanfaatan sumber daya dalam merealisasikan sasaran-sasaran tersebut. Sumber daya ini dapat berupa tenaga kerja, ruang kantor, peralatan, dll.

- Jadwal,Penentuan tenggat waktu pencapaian sasaran adalah penting 

- Evaluasi Keberhasilan,Terakhir, dilakukan evaluasi atas hasil yang dicapai berdasarkan ukuran dan standar yang jelas, sehingga dapat mudah diketahui apabila sasaran telah tercapai.

4. Penyelenggaraan rapat yang efektif diperlukan agenda rapat. Sebutkan 6 (enam) hal yang biasanya terkandung dalam suatu agenda rapat.

Jawaban yang disarankan :

- Yang hadir dan tidak hadir

- Risalah rapat sebelumnya yang memerlukan tindak lanjut

- Kesimpulan rapat sebelumnya

- Hal-hal rutin untuk dipertimbangkan

- Hal-hal baru untuk dipertimbangkan

- Hal-hal yang ingin disampaikan manajemen

- Laporan dari komite khusus atau gugus kerja

- Hal-hal lain

- Tanggal rapat berikutnya.

5. Uraikan apa yang dimaksud dengan Persamaan Akuntansi (Accounting Equation).

Jawaban yang disarankan :

- Merupakan suatu hubungan korelasi mengenai bagaimana suatu harta (assets) didanai

- Dirumuskan dalam persamaan: Assets = capital + liability

- Persamaan ini harus selalu seimbang (balance)

6. Uraikan tujuan penyusunan suatu Anggaran (Budgeting). 

Jawaban yang disarankan :

- Suatu alat yang memungkinkan perencanaan keuangan secara kwantitatif untuk suatu periode akuntansi, biasanya 12 bualan

- Meliputi prediksi penerimaan dan pengeluaran pada 12 bulan ke depan, biasanya secara rinci bulan perbulan, yang berkaitan dengan pencapaian sasaran tertentu.

- Bermanfaat supaya pencapaian sasaran terarah dan semua usaha terfokus pada sasaran yang akan dicapai.

AAMAI : SUGGESTED ANSWER SUBJECT : 103 PRAKTEK BISNIS ASURANSI DAN BISNIS (14 MARET 2007)

SUGGESTED ANSWER

(14 MARET 2007)

BAGIAN I

1. Sebutkan 5 (lima) pihak yang perlu mengetahui mengenai Profitability perusahaan :

Jawaban yang disarankan :

- Managers

- Employers

- Shareholders

- Creditors and Lenders

- Tax Authorities

- Financial Analyst

- Competitors

- General Public

2. Uraikan apa yang dimaksud dengan Forecasting dalam kaitannya dengan Budgeting.

Jawaban yang disarankan :

Forecasting adalah term yang digunakan dalam menjabarkan prediksi jangka menengah untuk penerimaan dan pengeluaran perusahaan sementara budget umumnya mengcover untuk waktu 1 tahun sedangkan forecasting untuk waktu diatas itu sampai 3 tahun. 

3. Uraikan apa yang disebut Market Segmentation dan penerapannya untuk kendaraan bermotor 

Jawaban yang disarankan :

Market segmentation adalah suatu kelompok dari orang orang dengan permintaan dan kebutuhan yang relative sama dibanding dengan yang lainnya dalam suatu market. Segmen ini berisi orang yang relatif sama kebutuhan dan keinginannya juga benefit dari produk yang dilihatnya.

Segmentation dalam Motor car :

- Luxurious Cars

- Economy Cars

- Family Cars

- Sport Cars

- Automatic Cars

- Classic Cars dan lain sebagainya

4. Uraikan fungsi dari Income Statement atau Laporan Laba/Rugi dari suatu perusahaan 

Jawaban yang disarankan :

Maksud utama dari laporan laba rugi adalah untuk memperlihatkan perbedaan antara hasil yang sudah dicapai oleh perusahaan dalam penjualan terhadap hasil dari usaha -usaha yang telah dilakukan untuk mendapatkan hasil penjualan tersebut dalam suatu jangka waktu yang telah ditentukan.

5. Uraikan 5 (lima) sumber ide dalam kaitannya dengan New Product:

Jawaban yang disarankan :

- Existing Customers 

- Organizations Staff

- Suppliers or Agents

- Competitors

- The Government

- The Media

- Trade Associations

6. Uraikan kategori dari kebutuhan (Needs) dalam marketing konsep 

Jawaban yang disarankan :

Kategori dari kebutuhan (needs) dalam marketing. Kebutuhan adalah kekuatan dasar yang mendorong orang dan bisnis untuk membeli barang-barang dari satu sama lain. 

Kategori nya :

- Human needs (Kebutuhan manusia) berasal dari kami dasar biologis dan psikologis make up. termasuk kebutuhan untuk makanan, minuman, tempat tinggal dan pemenuhan diri.

- Organizational needs (Kebutuhan organisasi) merupakan bentuk tujuan organisasi termasuk dana, peralatan, perlengkapan dan jasa dalam rangka untuk memenuhi tujuan tersebut.

AAMAI : SUGGESTED ANSWER SUBJECT : 103 PRAKTEK BISNIS ASURANSI DAN BISNIS (18 MARET 2009)

SUGGESTED ANSWER

(18 MARET 2009)

BAGIAN I

1.Uraikan 2 (dua) bentuk balas jasa yang berhubungan dengan Appraisal & Reward.

Jawaban yang disarankan :

1.balas jasa Intrinsic (intrinsic reward) yakni balas jasa yang diperoleh melalui kesenangan pribadi dengan melakukan pekerjaannya dengan menggunakan ketrampilan pribadi secara penuh dalam mengani masalah dan pencapaian target.

2.balas jasa extrinsic  (extrinsic reward) yakni balas jasa yang diberikan kepada karyawan oleh perusahaan dan tidak diperoleh dari kesenagan pribadi . disini termasuk gaji dan upah, bonus, lembur, tunjagan hari raya dan pensiun.

2.Dalam kaitan degan Komunikasi Internal, uraikan 3 (tiga) jenis saluran komunikasi dan contoh masing-masing. 

Jawaban yang disarankan :

1. electronic/interactive contoh : intranet, electronic mail dan web sites.

2. face to face contoh : diskusi informal, rapat staf dan formal team briefings.

3. one way contoh : notice board, audio/video cassettes staff handbooks, publikasi, buletin mingguan, company nessletters.

3.Uraikan 3 (tiga) perbedaan antara Akuntansi Keuangan dan Akuntansi Manajemen.

Jawaban yang disarankan :

1. Struktur : akuntansi manajemen dapat diformulasikan dalam cara yang berbeda untuk berbagai tujuan, masing-masing sesuai tujuannya. Bila dibandingkan dengan akuntansi keuangan pengaturannya lebih pada perhitungan akuntansi.

2. format : Tidak seperti pada sisitem akuntansi keuangan. Sistem akuntansi manajemen tidak hanya berhubungan dengan uang, tapi juga termasuk sejumlah informasi non monetary seperti jam kerja buruh, jumlah bahan baku yang digunakan dalam proses dan listrik yang dikonsumsi oleh pabrik.

3. time periods : informasi akuntansi manajemen difokuskan pada masa yang akan datang yang berhubungan dengan forecasts, estimasi dan proyeksi.

4. regulation : akuntansi manajemen tidak mempunyai external regulatory constrains. 

5. legal requirements to pulish accounts : perusahaan tidak diwajibkan oleh hukum untuk menghasilkan management accounts, namun mereka diwajibkan secara hukum untuk menghasilakan financial accounts. 

6. audit requirements : perusahaan terbatas diwajibkan oleh hukum untuk mengharuskan pembukuan mereka diaudit oleh auditor yang terdaftar.